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全面深入卓越绩效管理,实现企业高质量发展
发布时间:2018-12-18

近年来,江苏文凤集团着力定标准、扩规模、提质量、创品牌,落实企业转型升级的新举措。文凤化纤公司通过实施卓越绩效管理模式推动企业高质量发展,今年继续申报了2017年度南通市质量标兵企业,前期在提交申请的基础上,通过了纸质材料的审查,10月22日通过了专家现场评审,并于12月6日参加陈述答辩。

在10月22日南通市质量标兵现场评审中,公司常务副总吴守国向专家组介绍了公司实施卓越绩效管理的基本做法以及取得的成效。专家组与公司中层领导及员工进行了交流座谈,了解了公司卓越绩效管理的具体做法,并进行了卓越绩效评价准则和指南的基本知识测试。评审会上,专家组肯定了公司积极推行卓越绩效管理的做法,对企业领导高瞻远瞩具有较远的战略眼光,凭借产业链延伸,形成行业竞争优势等四个方面给与了高度评价。

12月6日,公司常务副总吴守国和首席质量官龚剑兵赴南通市质量技术监督局参加了南通市质量标兵企业陈述答辩,吴总的精彩演讲和圆满的答辩,展现了江苏文凤集团质量管理的优越做法和成效,赢得了评委专家和在场企业家的热烈掌声,获得高分。评委专家也对企业的下一步发展提出了宝贵意见和更高希望。

文凤化纤公司先后通过了质量管理、环境管理、职业健康安全管理、AA级测量管理和知识产权管理等国家体系认证。已经获得江苏省质量信用AA企业、海安市市长质量奖,先后五次获得南通市质量标兵企业称号。目前公司正在全面深入卓越绩效管理,在经济发展的大潮中实现企业高质量发展。